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自動鋼帶打包機結構 攀奇為用戶提供定期維保服務

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2020.11.03

自動鋼帶打包機結構

為適應不果斷變化、不斷更迭的企業文化,攀奇都會通過企業文化手冊不斷修正企業文化,把新鮮的意見增加進來,把落后的觀念摒棄掉。2017年,攀奇重新制定了2.0版的企業文化手冊,手冊中除了再次明確了企業核心價值觀與經營理念外,對員工在企業內的各種行為也提出了自己的要求。

攀奇科技承諾只為用戶提供高質量的產品,奉行“只爭朝夕、細節做起”的企業精神,瞄準行業標桿,以積極的心態、不言敗的自信、百折不撓的勇氣,腳踏實地,不斷進取在經過漫長的成長期后,攀奇又站在了企業發展的拐點,將朝著“自動化”“智能化”方向發展,可以想見,未來還有更多的挑戰,但是攀奇人將在“成就攀奇人事業夢想”的引領下,不斷進度,開拓創新,自動鋼帶打包機結構。

面對不同客戶的不同需求,攀奇為每個客戶都指定了不同的銷售與工程師,致力于為每個客戶提供有效解決問題,同時也是性價比**的產品方案。尤其是當客戶不明確應該如何選型,如何選配產品線,或有特殊需求時,攀奇的高性價比定制服務優勢就更為凸顯,必要情況下還會為客戶設計生產異型設備,以解決特殊機械要求。

為了提升團隊凝聚力,攀奇與2018年4月組織全公司員工進入白云山團建,并進行為期**的團隊拓訓。在拓訓中,攀奇邀請專業的拓訓團隊參與此次活動,并通過能量床底、同心協力、一圈到底等團隊活動活躍氣氛、拉近員工距離,增進感情。同時讓團隊間溝通更高效,讓身心更在路上。

當捆帶機在運轉中,不自動送帶時候,操作工人應首先檢查送帶長度控制單元是否還在0位,如果在自然不會送帶,應及時調整到合適長度;在開啟運行前也應按照機器說明進行穿帶,防止因為穿帶不符合標準導致的不運行。同時應檢查送帶滾輪之間的間隙與穿帶材質的厚度是否匹配,一般情況下在穿帶厚度上增加1mm左右即可;另外企業在開始生產前,也應選擇適合自己打包產品的穿帶材料,過厚或過薄都會影響捆帶機的正常工作。

自動鋼帶打包機結構,無論是哪種類型的剪切機,產品必備的就是刀片,由于刀片長,又十分鋒利,就對生產中協助工作的員工安全性造成的威脅。因此攀奇售后工程師在安裝調試產品后,會對客戶工作人員進行安全操作上的培訓,以保證后續的使用安全。這也就要求,客戶應固定某個或某幾個員工對剪切機進行操作,其他沒有經過培訓的員工不能隨意使用該設備。

河南攀奇重視產品研發,將研發實力視作企業核心競爭力的主要因素,始終以推動企業研發發展作為保持市場競爭力重要手段,不斷提升,不斷優化,不斷學習,始終緊跟國際先進技術,先進工藝,甚至是先進的管理思想的步伐。與此同時,攀奇注重與行業上下游企業、國際知名同行的溝通與交流,了解客戶需求,學習先進經驗。

攀奇重工為您提供自動鋼帶打包機結構 攀奇為用戶提供定期維保服務,因此您可以充分了解攀奇重工的最新動態及再生資源行業熱點,還可以了解市場洞察和所有攀奇重工新聞,以及再生資源處理設備案例再生資源處理設備產品再生資源處理視頻案例
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